Аккредитация айти-компаний

[selena]

Спасибо за развернутые ответы на предыдущие вопросы.
Занимались ли вы ранее оформлением аккредитации для айти-компаний для целей применения льготы по страховым взносам? Есть ли какие-то подводные камни?

[Selivanov]

Обсуждали уже мне кажется.
Занимались. При правильном понимании и исполнении требований законодательства, ничего сложного с технической стороны в получении аккредитации нет. Собираете пакет документов по п.5 Положения о государственной аккредитации организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий (утв. Постановлением Правительства РФ от 06.11.2007 N 758), направляете в Минкомсявязи и месяца через 1,5 получаете выписку из реестра аккредитованных ИТ компаний.
Сложнее придумать и реализовать как подвести аккредитованную ИТ-компанию под критерии установленные ФЗ-212 для получения льготы по страховым взносам, т.е. то, ради чего получается эта аккредитация.
По закону требуется дополнительно, чтобы у аккредитованной ИТ компании:
1) доля доходов от реализации экземпляров программ для ЭВМ, баз данных, передачи имущественных прав на программы для ЭВМ, базы данных, от оказания услуг (выполнения работ) по разработке, адаптации и модификации программ для ЭВМ, баз данных (программных средств и информационных продуктов вычислительной техники), а также услуг (работ) по установке, тестированию и сопровождению указанных программ для ЭВМ, баз данных по итогам девяти месяцев года, предшествующего году перехода организации на уплату страховых взносов по льготным тарифам страховых взносов, составляет не менее 90 процентов в сумме всех доходов организации за указанный период;
2) средняя численность работников, определяемая в порядке, устанавливаемом федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным в области статистики, за девять месяцев года, предшествующего году перехода организации на уплату страховых взносов по льготным тарифам страховых взносов, составляет не менее 30 человек.
Предположим, что вы торгуете на просто софтом, а продаете решение на основе ПАК. При этом стоимость аппаратной части более 10% от суммы выручки. Есть казалось бы простое решение - поделить бизнес. Разработчиков вывести в ИТ компанию, получить на нее аккредитацию и льготы для снижения и без того не малого ФОТ программистов. Аппаратную часть продавать с другой компании. Однако топорно сделанное разделение повлечет снятие льготы, т.к. целью разделения может быть признано получение налоговой выгоды. В каждом случае нужно доказывать наличие деловой цели.

[selena]

А какая может быть деловая цель кроме получения льготы по страховым взносам?

[Selivanov]

Как раз наоборот. Налоговая оптимизация ("налоговая выгода" если отвечать в терминах арбитражной практики) не может рассматриваться в качестве деловой цели. Т.е. деловой целью считается все, что приносит в конечном итоге доход, но не от экономии на налогах. Например, деловой целью может быть выделение программистов в отдельную компанию с целью обеспечения их самоокупаемости за счет привлечения дополнительных заказов третьих лиц.

[optimizator]

про деловую цель

http://rbcdaily.ru/economy/562949986204224

может, как-то по другому ее увидят

[Selivanov]

Спасибо за ссылку.

[optimizator]

http://rbcdaily.ru/economy/562949986507503

разрешили дробить

[Selivanov]

С 01 января 14 г. вступили в силу поправки в ФЗ 212. Штатная численность ИТ компаний снижена с 30 человек до 7, из расчета порогового значения для применения льготы по страховым взносам из суммы доходов исключены курсовые разницы. См. http://base.consultant.ru/cons/cgi/onli ... 7783928372